绩效经理

• 招聘职位：绩效经理
• 招聘公司：
• 薪金待遇：小于10000元
• 年薪待遇：20万以下
• 性别要求：不限
• 学历要求：本科+硕士课程 或以上
• 工作地区：四川省/成都市
• 所属行业：金融/投资/证券
• 工作经验：5-10年
• 职位类别：人力资源类/绩效考核经理主管
• 查看次数：次
• 发布日期：2015-04-21

1、负责研究和完善绩效考核原则、方法，建立适合公司业务发展需要的绩效管理制度，并推动应用；
2、根据公司目标体系组织完成考核方案制订，推动目标管理考核方法在公司运用；
3、推动绩效考核结果在人力资源管理各领域的应用；
4、协助组织架构调整及人员编制制定。 1、本科以上学历，人力资源管理相关专业，5年以上人力资源管理工作经验；
2、熟练掌握人力资源管理理论知识，熟悉国家劳动法律法规和当地政府的人事规章制度；
3、能够运用绩效管理相关技能；
4、掌握组织行为学、组织设计理论知识及薪酬福利相关知识。